8月7日，路达公司新任领导班子组织召开经营分析会，总结了上半年生产经营情况，分析了公司目前面临的形势，并对下一步经营工作进行安排：一是成立经营公关小组，进一步强化措施，拓宽招租渠道，赢取更多客户，提高仓库出租率。二是制定仓储业务奖惩办法，实现奖惩兑现，进一步提高营销人员的工作积极性。三是修订工作制度和工作流程，加强内部管理，促使公司各项工作有序开展。