8月12日，路达公司召开了经营管理工作会议，梳理业务人员岗位职责，并结合公司年度目标，安排下一步重点工作：一是要明确各库区管理范畴，进一步强化内部管理，不断提升服务质量和水平；二是要细化岗位分工，加强团队精神，强化协同整合，不断拓展业务渠道；三是要召开攻艰小组动员会，坚定信心，共同应对目前的经营难题，以市场为导向，创新思路，强化措施，确保年度目标任务圆满完成。